אילקס מדיקל

שוק העבודה שלנו נמצא במצב לא רע בכלל,

פערי שכר?
56% מהמנהלות בישראל סבורות כי השכר שלהן אינו הולם את תפקידן
38% מהנשים המנהלות בגילאים עד 35 לא יציעו עצמן לקידום בתפקיד מתפנה בארגון גם אם הוא עונה על כישוריהן
נשים מנהלות עד גילאי 35 לחוצות פחות מגברים מנהלים בשכבת הגיל שלהן

.

ענף הייטק וביומד מרכז את החברות בשיעור הגבוה ביותר של סכנת קריסה