איפה הכי טוב לעבוד ? האם לעבוד בחברת ביטוח זה כמו לעבוד בחברת הייטק? מה הכי חשוב לעובדים ?
הזכות להכרזה על סכסוך עבודה אינה רק זכות חוקית המעוגנת בסעיף 5 לחוק יישוב סכסוכי עבודה, תשי"ז – 1957. זוהי זכות עם היבטים חוקתיים מובהקים. וחוקתיותה משפיעה גם על פרשנות הזכות החוקית של הכרזה על סכסוך עבודה.
ההכרזה על סכסוך עבודה הינה הביטוי הממשי והמוחשי של זכות ההתארגנות, הזכות למשא ומתן קיבוצי, הזכות לשביתה, הזכות לכבוד והזכות לעבוד.
אייל שגיא, אור רוטר הפילוני וצוות פרטיות בינלאומית במחלקת משפט וטכנולוגיה